Gutes tun & weiterkommen – Deine Aufgaben
Diese Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet.
- Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Berechnung und Auszahlung der jährlichen Prämien
- Erstellung von Bescheinigungen sowie Austrittsunterlagen
- Begleitung und Unterstützung bei Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen
- Abstimmung der Lohn- und Gehaltskonten in enger Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung
- Ansprechpartner*in für Krankenkassen, Ämter, Behörden sowie weitere Sozialversicherungsträger
- Ansprechpartner*in für Mitarbeitende bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung
- Erstellung von Korrespondenz, z. B. im Rahmen von Entgeltanpassungen
- Unterstützung bei Compensation-&-Benefits-Themen, insbesondere bei der administrativen Umsetzung von Vergütungsbestandteilen sowie bei Bonus-, Prämien- und Sonderzahlungsprozessen
- Zuarbeit bei Auswertungen, Statistiken und Analysen im Vergütungsumfeld
- Mitarbeit bei Projekten zur Weiterentwicklung von Vergütungs- und Benefit-Strukturen
- Mitarbeit in HR-Projekten sowie Übernahme von Sonderaufgaben nach Abstimmung mit der Führungskraft
Expertise & Kompetenzen zeigen – Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte*r, Personalfachkauffrau/-mann (IHK) oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Idealerweise mehrjährige Erfahrung in der eigenständigen Durchführung von Entgeltabrechnungen
- Sehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie in DATEV Lodas
- Erfahrung mit SAP SuccessFactors sowie SAP S/4HANA ist wünschenswert
- Sicherer Umgang mit abrechnungsrelevanten Prozessen, Fristen und gesetzlichen Vorgaben
- Hohe Service- und Lösungsorientierung sowie Diskretion im Umgang mit sensiblen Personaldaten
- Strukturierte, sorgfältige & verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Ansprechpartner
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Deine Vorteile in der JobFamily - Benefits
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Flexible ArbeitszeitmodelleJeden Tag gesund zu starten ist der Plan für die Job Family. Daher bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle an, sodass jeder Mitarbeiter seinen eigenen Biorhythmus berücksichtigen kann. -
EventsOb Segeln, Ski oder Salsa – sowohl der Dip als auch der Tanz – wir sorgen mit verschiedensten Events für den Zusammenhalt in unserer Job Family. -
Zahlreiche SozialleistungenWir bieten ein breites Angebot an freiwilligen Leistungen an, die Sie in unterschiedlichen Lebenslagen unterstützen können. -
Individuelle EntwicklungKein Mensch ist gleich. Daher gewähren wir allen Mitarbeitern Raum zur Entwicklung des eigenen Potenzials. -
ArbeitsplatzsicherheitBei uns finden Sie eine langfristige Bindung ohne Sackgasse. In der Health Family stehen Ihnen die verschiedensten Türen mit vielfältigen Perspektiven offen. -
MediGymHier können Sie täglich kostenfrei trainieren. Der perfekte Ausgleich für jeden Tag.
